Diriger pour combler les écarts
Plan d'action pour
la santé des femmes
Le Canada dispose désormais d’une feuille de route claire et fondée sur des données probantes pour combler l’écart en santé des femmes — ainsi que d’une occasion de faire preuve de leadership en agissant collectivement. Diriger pour combler les écarts: Réduire les disparités en matière de santé des femmes au Canada s’appuie sur les conclusions du rapport du,
Closing the women’s health gap: Canada’s $37 billion opportunity,
afin de démontrer comment une action coordonnée à l’échelle pancanadienne peut améliorer les résultats en santé des femmes, renforcer la participation à la population active et générer des retombées économiques partagées.
Élaboré par l’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes (ACESF), en collaboration avec son partenaire de connaissances, McKinsey & Company Canada, dans le cadre d’un partenariat pro bono et éclairé par l’expertise de spécialistes de partout au pays, le rapport va au-delà des constats et des analyses pour se concentrer sur l’action et la mise en œuvre.
Au Canada, les femmes vivent plus longtemps que les hommes, mais passent 24 % de leur vie en mauvaise santé. Ces résultats ne sont pas inévitables : ils sont le produit de systèmes qui n’ont pas été conçus en tenant compte des réalités des femmes. Le Blueprint montre comment cette situation peut changer — en faisant passer le Canada de la sensibilisation à l’action, et de la fragmentation au leadership.
”Les femmes ne constituent pas une population niche, elles jouent un rôle central dans l'économie, la main-d'œuvre et les communautés du Canada. Ce plan d'action montre comment nous pouvons concevoir des systèmes qui fonctionnent vraiment pour les femmes, améliorent leur santé et leur participation, et leur apportent de réels gains en termes de qualité de vie. Il est temps de passer de la sensibilisation à l'action.
Amy Flooddirectrice générale, ACESF
Cinq piliers d’action
Pour combler les écarts en matière de santé des femmes,
il faut mener une action coordonnée autour de cinq piliers interdépendants.
Nous savons
• Renforcer les données ventilées par sexe et par genre dans la recherche et les soins
• Garantir une représentation équitable des femmes dans les essais cliniques
• Rendre les femmes visibles dans les données probantes, l’innovation et la prise de décision
Nous soucions
• Intégrer des parcours cliniques spécifiques au sexe dans les soins standard
• Améliorer l’accès à la prévention, au diagnostic et au traitement
• Réduire les retards et la fragmentation dans le système de santé
Nous investissons
• Augmenter le financement de la recherche sur la santé des femmes
• Accélérer l’innovation en matière de santé des femmes au Canada
• Aligner les investissements publics, privés et philanthropiques sur le fardeau réel de la maladie
Nous défendons
• Faire progresser la coordination nationale et la responsabilité partagée
• Aligner les politiques, le financement et les incitations du système
• Veiller à ce que les progrès soient mesurables, transparents et durables
Nous agissons
• Mobiliser les dirigeants de tous les secteurs pour mettre en œuvre des solutions dès maintenant
• Aller au-delà des projets pilotes et des initiatives isolées
• Traduire les données probantes en impacts concrets pour les femmes
”Le Blueprint est notre feuille de route vers une occasion économique de 37 milliards de dollars — et vers la pleine réalisation du potentiel en santé de 20 millions de femmes au Canada. À titre de médecin d’urgence, je constate chaque jour le coût de l’inaction : des diagnostics retardés, des complications évitables, des vies limitées non pas par la science médicale, mais par des systèmes qui n’ont pas été conçus en fonction des réalités des femmes. Le Canada possède tout ce qu’il faut pour exercer un leadership : des infrastructures de calibre mondial, une excellence reconnue en recherche et les ressources nécessaires pour agir. Le moment est venu. Les données probantes sont claires, la voie est tracée — il nous appartient maintenant de décider à quelle vitesse nous irons de l’avant.
Dre Marie-Renée B.-Lajoieassociée, McKinsey & Company et médecin d’urgence
Sensibiliser et éduquer le public
La sensibilisation du public et la diffusion du Plan d'action sont soutenues par Desjardins Assurances,
qui aide à traduire les données probantes en actions et à mobiliser les dirigeants de tous les secteurs.
”Chez Desjardins Assurances, nous croyons que les femmes méritent d’être soutenues dans leur santé et leur bien-être à chaque étape de la vie. Le Blueprint for Action met en lumière des lacunes auxquelles trop de femmes sont encore confrontées et propose une voie claire pour aller de l’avant. Nous sommes fiers d’appuyer l’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes afin de sensibiliser le public et de contribuer à faire passer des solutions fondées sur des données probantes de la recherche à l’action, au bénéfice des femmes, de leurs familles et des communautés partout au pays.
Chantal Gagnéprésidente et cheffe de l’exploitation de Sécurité financière, Desjardins Assurances
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