Le plan d’action Diriger pour combler l’écart demande aux acteurs au pouvoir partout au pays de réduire les disparités en matière de santé des femmes

Un nouveau plan national présente comment le Canada peut améliorer la santé des femmes et renforcer leur participation à la société afin de faire de nouveaux gains économiques

TORONTO (Ontario), le 5 février 2026. – L’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes (ACESF) a publié aujourd’hui le plan d’action national Diriger pour combler l’écart : Réduire les disparités en matière de santé des femmes au Canada, créé en association avec McKinsey & Company Canada, partenaire en mise en commun des connaissances, dans le cadre d’un processus pro bono orienté par les commentaires d’experts de partout au pays. Les initiatives nationales de l’ACESF pour la sensibilisation du public et la promotion du plan Diriger pour combler l’écart reçoivent le soutien de Desjardins Assurances.

Le plan d’action se veut une réaction à une réalité persistante : au Canada, les femmes vivent plus longtemps que les hommes, mais passent 24 % plus de temps en mauvaise santé pendant leur vie que les hommes. Elles reçoivent souvent des diagnostics plus tard qu’il ne le faudrait et reçoivent des soins qui ne répondent pas à leurs besoins. Ces situations peuvent être évitées. Elles sont le résultat de systèmes qui n’ont pas été conçus pour les femmes, mais la bonne nouvelle est qu’il est possible de modifier ces systèmes.

« Les femmes ne forment pas un petit segment de population, et la santé des femmes n’est pas un enjeu mineur, rappelle Amy Flood, directrice générale, Association canadienne pour l’équité en santé des femmes. Ce plan d’action décrit les changements à apporter afin de faire bouger les choses grâce à des mesures coordonnées. Chacun a un rôle à jouer : les gouvernements, les entreprises, les équipes de recherche, le personnel enseignant et tous les Canadiens et Canadiennes. C’est un effort collectif, et la contribution de chacun importe. »

Un plan coordonné pour un leadership national

Le plan d’action Diriger pour combler l’écart présente comment le Canada peut adopter une approche nationale coordonnée qui rassemble les gouvernements, les systèmes de santé, le monde de la recherche, les employeurs, les investisseurs et investisseuses et les communautés autour de priorités communes et de résultats mesurables. Il met de l’avant des changements systémiques qui vont au-delà des territoires et des secteurs en s’attaquant aux éléments précis à l’origine des plus importantes disparités en santé des femmes.

« Le plan d’action nous mènera vers des gains potentiels de 37 milliards de dollars – et vers une meilleure santé potentielle pour 20 millions de Canadiennes. À titre d’urgentologue, je constate chaque jour le coût de l’inaction : diagnostics tardifs, complications évitables, vies limitées par des systèmes qui n’ont pas été conçus pour les femmes en dépit de toutes les possibilités qu’offre la médecine. Le Canada a déjà tout pour jouer un rôle de chef de file : une infrastructure de qualité mondiale, l’excellence en recherche et les ressources nécessaires. Voici notre chance. Les données probantes ne font aucun doute, la voie est bien définie. Il ne nous reste qu’à décider la vitesse à laquelle nous souhaitons progresser », conclut la D^re Marie-Renée B-Lajoie, partenaire, McKinsey & Company et urgentologue.

Les quatre piliers d’un plan global de changement

Le plan d’action cible, dans cette approche coordonnée, quatre principes fondamentaux qui doivent progresser simultanément pour réduire les disparités en matière de santé des femmes :

• Savoir : Consolider les données désagrégées sur le sexe et le genre et favoriser une représentation équitable dans la recherche et les essais cliniques.
• Soins : Intégrer des parcours de soins cliniques propres au sexe et élargir l’accès équitable aux soins préventifs, aux diagnostics et aux traitements.
• Investissements : Bonifier le financement de la recherche et accélérer les innovations en santé des femmes en harmonisant les investissements des secteurs public, privé et philanthropique.
• Autonomisation : Donner aux femmes les connaissances, les outils et les conditions de travail nécessaires pour gérer leur santé à toutes les étapes de leur vie.

Ensemble, ces principes fondamentaux représentent l’effort national misant sur la coordination, la responsabilisation et les progrès mesurables.

Propulser la sensibilisation du public et miser sur l’élan créé

Les mesures de sensibilisation du public et de promotion du plan d’action Diriger pour combler l’écart sont financées par Desjardins Assurances, qui permet ainsi à l’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes d’intégrer des solutions fondées sur des données probantes aux conversations publiques et de mobiliser tous les secteurs autour de cet enjeu.

« Chez Desjardins Assurances, nous croyons que les femmes méritent de recevoir du soutien pour leur santé et leur bien-être à toutes les étapes de leur vie, déclare Chantal Gagné, présidente et cheffe de l’exploitation, Desjardins Sécurité financière. Le rapport Diriger pour combler l’écart met en lumière les disparités que trop de femmes vivent et présente un parcours bien défini pour la suite. Nous sommes fières d’apporter notre soutien à l’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes dans ses initiatives de sensibilisation et de transformation de solutions fondées sur les données probantes en mesures concrètes qui profitent aux femmes, à leurs proches et aux collectivités partout au pays. »

Lire le plan d’action

Diriger pour combler l’écart : Réduire les disparités en matière de santé des femmes au Canada peut être téléchargé ici : whcc.ca/fr/plandaction

Blueprint for Action Calls for Pan-Canadian Leadership to Close the Women’s Health Gap

New national plan outlines how Canada can improve women’s health, strengthen participation, and unlock economic gains

TORONTO, ON — February 5, 2026 — Women’s Health Collective Canada (WHCC) today released Leading Beyond the Gap: Closing the Women’s Health Gap in Canada, a landmark national plan developed by WHCC with knowledge partner, McKinsey & Company Canada, through a pro bono partnership and informed by expert input from across the country. WHCC’s public awareness initiative and national outreach for the Blueprint for Action are supported by Desjardins Insurance.

The Blueprint responds to a persistent reality: women in Canada live longer than men, yet spend 24% more of their lives in poor health. Too often, women experience delayed diagnoses and care that does not meet their needs. These outcomes are not inevitable, and are the result of systems that were not designed with women in mind, but they can be changed.

“Women are not a niche population, and women’s health is not a niche concern,” says Amy Flood, Executive Director, Women’s Health Collective Canada. “This Blueprint is clear about what needs to change and what it will take to make progress — through coordinated action. Governments, businesses, researchers, educators, and all Canadians have a role to play. This is a collective effort, and everyone’s contribution matters.”

A coordinated plan for national leadership

The Blueprint for Action outlines how Canada can move toward a coordinated, pan-Canadian approach that aligns governments, health systems, researchers, employers, investors, and communities around shared priorities and measurable outcomes. It emphasizes system-wide change that cuts across jurisdictions and sectors, while addressing the specific conditions that drive most of the women’s health gap.

“The Blueprint is our roadmap to a $37 billion opportunity — and to unlocking the health potential of 20 million Canadian women. As an ER physician, I see the cost of inaction every day: delayed diagnoses, preventable complications, lives limited not by medical science, but by systems that weren’t built with women in mind. Canada has everything we need to lead: world-class infrastructure, research excellence, and the resources to act. This is our moment. The evidence is clear, the path is defined — now we choose how quickly we move forward.” said Dr. Marie-Renée B-Lajoie, Partner, McKinsey & Company and ER physician.

Four pillars within a broader plan for change

As part of its coordinated approach, the Blueprint identifies four core pillars that must advance together to close the women’s health gap:

• We know: Strengthening sex- and gender-disaggregated data and equitable representation in research and clinical trials.
• We care: Embedding sex-specific clinical care pathways and expanding equitable access to prevention, diagnosis, and treatment.
• We invest: Scaling research funding and accelerating women’s health innovation by aligning public, private, and philanthropic investment.
• We empower: Supporting women with the knowledge, tools, and workplace conditions needed to manage their health across life stages.

Together, these pillars support a broader national effort grounded in coordination, accountability, and measurable progress.

Powering public awareness and momentum

Public awareness and outreach for the Blueprint for Action are supported by Desjardins Insurance, whose support enables Women’s Health Collective Canada to bring evidence-based solutions into the public conversation and help mobilize action across sectors.

“At Desjardins Insurance, we believe women deserve to be supported in their health and well‑being at every stage of life,” said Chantal Gagné, President and Chief Operating Officer, Desjardins Financial Security. “The Blueprint for Action shines a light on gaps that too many women experience and offers a clear path forward. We’re proud to support Women’s Health Collective Canada in raising awareness and helping move evidence‑based solutions into action, for the benefit of women, their families, and communities across the country.”

Read the Blueprint

The Blueprint for Action: Closing the Women’s Health Gap in Canada is available for download at: whcc.ca/blueprintforaction

Women’s Health Collective Canada Announces Vital Talks Event on Menstruation and Lifelong Hormonal Health, Presented by Vichy Laboratoires

From menstrual cycles to menopause and beyond – experts explore how hormones shape health at every stage of life

TORONTO, Jan. 28, 2026 (GLOBE NEWSWIRE) — Women’s Health Collective Canada is pleased to announce the second installment of Vital Talks, the national discussion series bringing together science and lived experience to advance the conversation around women’s health care. The next session, Vital Talks: Beyond the Cycle – Lifelong Hormonal Health, will be on Wednesday, March 11, 2026, from 1:00 to 3:00 p.m. ET, via livestream. The event is proudly presented by Vichy Laboratoires.

Hormonal patterns play a central role in women’s health across the lifespan, influencing cardiovascular risk, metabolism, skin biology, and menstrual cycle regulation. Increasingly, the menstrual cycle itself is recognized as a “fifth vital sign,” offering early clues about broader hormonal or systemic conditions. Yet for many women, changes in cycles, pain, or hormonal symptoms remain poorly understood, stigmatized, or dismissed.

This Vital Talks session will bring together leading experts in hormone-responsive health, menstrual research, digital tracking, and clinical care to explore what hormonal and cycle patterns can reveal about broader health, and how better tools, communication, and research can improve care at every stage of life.

The session features Dr. Stella Daskalopoulou, Professor, Department of Medicine, Division of Internal Medicine, and Director of the Vascular Health Unit at McGill University, and Program Co-Leader, Cardiovascular Health Across the Lifespan, McGill University Health Centre; Zeba Khan, Women’s Health Research Institute doctoral researcher focused on adolescent period pain, menstrual health care access, and menstrual equity at UBC; Dr. Olexandra Koshkina, Endocrinologist at Women’s College Hospital, Assistant Professor and Clinician Teacher in the Department of Medicine and Division of Endocrinology & Metabolism at the University of Toronto; Dr. Meghan Pike, Solid Tumor Program Lead at IWK Health, Assistant Professor, Division of Pediatric Hematology-Oncology, Dalhousie University, and Creator of the WeThrive App; and Alexandra Richard, Medical Communications Manager at Vichy Laboratoires. The discussion will be moderated by Amy Flood, Executive Director of Women’s Health Collective Canada.

“Menstrual and hormonal health are still too often treated as isolated or secondary issues, when in fact they can tell us a lot about overall health,” said Amy Flood, Executive Director, Women’s Health Collective Canada. “We’re seeing girls begin menstruation earlier and earlier, and there are still real questions about what’s driving these changes — from hormones to broader biological and environmental factors. All of this makes it more important than ever that women and girls, and those who support them, have access to clear, evidence-based information and care that can support their health across the lifespan.”

“Hormonal health influences far more than many people realize, shaping women’s well-being from adolescence through menopause and beyond,” said Marie-Pier Michaud, General Manager Vichy Laboratoires. “Through our commitment to science, education, and initiatives like HormonALL, we aim to help break the silence around hormonal changes and support women with reliable information at every stage of life. We’re proud to support Vital Talks as a platform that brings evidence, expertise, and open conversation together.”

Event registration link: https://www.eventbrite.com/e/vital-talks-beyond-the-cycle-hormones-lifelong-health-tickets-1980475755297?aff=oddtdtcreator

About Vital Talks

Vital Talks is a discussion series by Women’s Health Collective Canada, launched in 2025 to bring credible science and lived experience into open conversation and deliver empowering, evidence-based information to women and their allies. Each installment features leading researchers, clinicians, and thought leaders working to close the women’s health gap and improve care across the lifespan.

About Women’s Health Collective Canada

Women’s Health Collective Canada is a strategic alliance of Canada’s leading women’s health and hospital foundations working together to advance equity in women’s health research and care through unified action. Through collaboration across fundraising, education, and advocacy, Women’s Health Collective Canada works alongside partners to improve outcomes and drive lasting change in women’s health. Members include BC Women’s Health Foundation, Alberta Women’s Health Foundation, Women’s College Hospital Foundation, McGill University Health Centre (MUHC) Foundation, and the IWK Foundation. Learn more at www.whcc.ca.

About Vichy Laboratoires

Vichy Laboratoires is a skincare brand recommended by dermatologists worldwide and committed to supporting women’s health at every stage of life. Through science-driven research and education, Vichy works to improve understanding of hormonal changes and their impact on health and well-being. Learn more at www.vichy.ca.

L’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes annonce une séance Conversations vitales sur les menstruations et la santé hormonale tout au long de la vie, présentée par Vichy Laboratoires

Cycle menstruel, ménopause et plus encore – des expertes présenteront l’influence des hormones sur la santé des femmes à toutes les étapes de leur vie

TORONTO, 28 janv. 2026 — L’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes est ravie d’annoncer la deuxième édition des Conversations vitales, une série nationale de discussions combinant science et expérience vécue pour faire progresser les soins de santé administrés aux femmes. La prochaine séance de Conversations vitales : Au-delà du cycle : la santé hormonale tout au long de la vie sera diffusée en direct le mercredi 11 mars 2026 de 13 h à 15 h (HE). Vichy Laboratoires est un fier présentateur de l’événement.

Pendant toute la vie des femmes, les schémas hormonaux sont au cœur de leur santé. Ils ont une influence sur le risque cardiovasculaire, le métabolisme, la biologie de la peau et la régulation du cycle menstruel. On considère de plus en plus le cycle menstruel comme un « cinquième signe vital » : il révèle des signes précoces de problèmes hormonaux ou généralisés plus importants. Malgré tout, pour de nombreuses femmes, la variation du cycle menstruel, la douleur ou les symptômes hormonaux demeurent mal compris, stigmatisés et ignorés.

Cette séance Conversations vitales rassemblera les meilleures expertes des soins de santé intégrant les hormones, de la recherche sur le cycle menstruel, du suivi numérique du cycle menstruel et des soins cliniques pour discuter de ce que peuvent nous dire les schémas hormonaux et menstruels sur la santé globale et de la manière d’améliorer les soins à toutes les étapes de la vie grâce à de meilleurs outils, à la communication et à la recherche.

Pendant cette séance, nous retrouverons la Dre Stella Daskalopoulou, professeure à la Division de médecine interne du Département de médecine et directrice de l’Unité de santé vasculaire de l’Université McGill, et codirectrice du Programme de recherche en santé cardiovasculaire au long de la vie du Centre universitaire de santé McGill; Zeba Khan, chercheuse doctorante affiliée à l’Université de la Colombie-Britannique au Women’s Health Research Institute s’intéressant aux douleurs menstruelles chez les adolescentes, à l’accès aux soins menstruels et à l’équité menstruelle; la Dre Olexandra Koshjina, endocrinologue au Women’s College Hospital, professeure adjointe et professeure de clinique à la Division d’endocrinologie et du métabolisme du Département de médecine de l’Université de Toronto; la Dre Meghan Pike, directrice du programme de tumeurs solides chez IWK Health, professeure adjointe, Division d’hémato-oncologie pédiatrique de l’Université Dalhousie et fondatrice de l’application WeThrive; et Alexandra Richard, cheffe des communications médicales, Vichy Laboratoires. La discussion sera animée par Amy Flood, directrice générale de l’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes.

« La santé menstruelle et hormonale est encore trop souvent abordée de manière isolée ou secondaire, alors qu’elle peut nous en dire beaucoup sur la santé globale, estime Amy Flood, directrice générale de l’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes. Nous constatons que l’apparition des règles se fait de plus en plus tôt chez les filles et nous ignorons encore la raison de ce changement, qu’il s’agisse de facteurs hormonaux ou de facteurs biologiques et environnementaux plus larges. Il est donc plus important que jamais que les femmes et les filles, ainsi que toutes les personnes qui les soutiennent, aient accès à des renseignements et à des soins clairs et fondés sur des données probantes qui permettent de promouvoir leur santé tout au long de leur vie. »

« Les effets de la santé hormonale sont bien plus importants qu’on le pense. Ils façonnent le bien-être des femmes, de l’adolescence jusqu’à la fin de la vie, en passant par la ménopause, explique Marie-Pier Michaud, directrice générale, Vichy Laboratoires. Par notre engagement envers la science, l’éducation et des initiatives comme HormonALL, nous visons à briser le silence sur les variations hormonales et à soutenir les femmes par de l’information fiable à tous les stades de leur vie. Nous sommes fiers de soutenir Conversations vitales, une plateforme qui combine données probantes, expertise et discussion ouverte. »

Lien pour s’inscrire à l’événement : https://www.eventbrite.com/e/vital-talks-beyond-the-cycle-hormones-lifelong-health-tickets-1980475755297?aff=oddtdtcreator

À propos de Conversations vitales

Conversations vitales est une série de discussions lancée en 2025 par l’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes afin de tenir des discussions ouvertes intégrant science crédible et expérience concrète et d’offrir de l’information fondée sur des données et utile aux femmes et à leurs alliés. Chaque séance met en vedette les meilleures chercheuses, cliniciennes et leaders d’opinion qui œuvrent à combler l’écart en santé féminine et à améliorer les soins tout au long de la vie des femmes.

À propos de l’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes

L’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes est une alliance stratégique des principales fondations hospitalières de la santé des femmes au Canada, qui travaillent ensemble pour promouvoir l’équité dans la recherche et les soins en santé dans ce domaine grâce à une action coordonnée. En contribuant à des collectes de fonds, à l’éducation et à la sensibilisation, l’Association s’associe à des partenaires pour améliorer les résultats en santé des femmes et inspirer des changements durables dans ce domaine. L’ACESF est composée de la BC Women’s Health Foundation, de l’Alberta Women’s Health Foundation, de la Women’s College Hospital Foundation, de la Fondation du Centre universitaire de santé McGill et de la IWK Foundation. Apprenez-en plus au www.whcc.ca/fr.

À propos de Vichy Laboratoires

Vichy Laboratoires est une marque de soins recommandée par les dermatologues partout dans le monde et déterminée à promouvoir la santé des femmes à tous les stades de leur vie. Par la recherche et l’éducation fondée sur la science, Vichy s’efforce d’améliorer la compréhension des changements hormonaux et leur effet sur la santé et le bien-être. Apprenez-en plus au www.vichy.ca.

A Vital Step Forward: Canada Moves Toward a National Women’s Health Framework

Canada has taken an important step toward advancing women’s health. In December 2025, Senator Danièle Henkel — informed by the expertise of women, advocates, and a group of leading women’s health organizations — introduced Bill S-243: An Act to establish a national framework for women’s health in Canada.

Women’s Health Collective Canada is part of this national leadership effort, contributing alongside other organizations to help shape the vision, priorities, and policy foundations behind the bill.

For decades, women’s health in Canada has lacked coordinated national direction. Bill S-243 aims to address this gap by requiring the federal government to develop a comprehensive national framework to improve health outcomes and access for women across the country.

What the Bill Would Do

If passed, the Act would require the Minister of Health — in consultation with provincial and territorial governments, Indigenous peoples, and a range of civil-society partners — to develop a national framework that includes measures to:

• strengthen investment and pathways in women’s health research and innovation;

• foster collaboration between public systems and the private sector to advance women’s health and women-led innovation;

• enhance training and education for health-care professionals on women’s health;

• strengthen primary care and preventive health services for women across all ages and life stages;

• deploy targeted solutions to improve access to care for women in rural and remote communities, equity-deserving groups, 2SLGBTQI+ people, Indigenous women, visible minority women, and women without consistent primary care.

The bill also requires the federal government to convene at least one national conference during the development of the framework — with recurring conferences every three years thereafter — and to table regular reports in Parliament on progress and implementation.

Why This Matters

Women’s Health Collective Canada was proud to contribute its expertise as part of the group working with Senator Henkel as this bill was developed. This work reflects years of advocacy by researchers, clinicians, and organizations calling for coordinated federal leadership on women’s health.

Bill S-243 represents a meaningful opportunity: a path toward sustained national attention, clearer accountability, and long-term action in areas of women’s health that have too often been fragmented or overlooked.

This is an important milestone — and a necessary step toward making women’s health a true national priority.

To learn more about the proposed national framework and ways to engage, explore the resources available on the dedicated initiative website.

Une étape cruciale : le Canada s’oriente vers un cadre national pour la santé des femmes

Le Canada a franchi une étape importante dans la promotion de la santé des femmes. En décembre 2025, la sénatrice Danièle Henkel, s’appuyant sur l’expertise de femmes, de défenseurs des droits et d’un groupe d’organisations de premier plan dans le domaine de la santé des femmes, a présenté le projet de loi S-243 : Loi visant à établir un cadre national pour la santé des femmes au Canada.

L’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes (ACESF) participe à cet effort national et contribue, aux côtés d’autres organisations, à définir la vision, les priorités et les fondements stratégiques du projet de loi.

Depuis des décennies, la santé des femmes au Canada souffre d’un manque d’orientation nationale coordonnée. Le projet de loi S-243 vise à combler cette lacune en exigeant du gouvernement fédéral qu’il élabore un cadre national complet afin d’améliorer les résultats en matière de santé et l’accès aux soins pour les femmes partout au pays.

Ce que ferait le projet de loi

S’il est adopté, le projet de loi exigerait que le ministre de la Santé, en consultation avec les gouvernements provinciaux et territoriaux, les peuples autochtones et divers partenaires de la société civile, élabore un cadre national comprenant des mesures visant à :

• renforcer les investissements et les parcours en recherche et en innovation dans le domaine de la santé des femmes ;

• favoriser la collaboration entre les systèmes publics et le secteur privé afin de faire progresser la santé des femmes et l’innovation menée par des femmes ;

• améliorer la formation et l’éducation des professionnels de la santé en matière de santé des femmes ;

• renforcer les services de soins primaires et de santé préventive pour les femmes de tous âges et à toutes les étapes de la vie ;

• mettre en œuvre des solutions ciblées pour améliorer l’accès aux soins pour les femmes vivant dans des collectivités rurales et éloignées, les groupes méritant l’équité, les personnes 2SLGBTQI+, les femmes autochtones, les femmes issues de minorités visibles et les femmes n’ayant pas accès à des soins primaires réguliers.

Le projet de loi exige également que le gouvernement fédéral organise au moins une conférence nationale pendant l’élaboration du cadre — suivie de conférences récurrentes tous les trois ans — et qu’il présente régulièrement au Parlement des rapports sur les progrès réalisés et la mise en œuvre.

Pourquoi est-ce important ?

L’ACESF est fière d’avoir apporté son expertise au sein du groupe ayant travaillé avec la sénatrice Henkel à l’élaboration de ce projet de loi. Ce travail reflète des années de plaidoyer de la part de chercheuses, de cliniciennes et d’organisations réclamant un leadership fédéral coordonné en matière de santé des femmes.

Le projet de loi S-243 représente une occasion déterminante : une voie vers une attention nationale soutenue, une responsabilisation accrue et une action à long terme dans des domaines de la santé des femmes trop souvent fragmentés ou négligés.

Il s’agit d’une étape importante — et d’une mesure nécessaire — pour faire de la santé des femmes une véritable priorité nationale.

Pour en savoir plus sur le cadre national proposé et les moyens de participer, consultez les ressources disponibles sur le site Web dédié à cette initiative.

Les billets sont maintenant en vente pour Importance Vitale : sommet national sur la santé des femmes

Places limitées – réservez votre place dès aujourd’hui pour le sommet inaugural sur la santé des femmes. Tarif préférentiel jusqu’au 23 janvier.

Toronto, ON — 11 décembre 2025 — Les billets sont maintenant en vente pour Importance Vitale : sommet national sur la santé des femmes, qui se tiendra les 24 et 25 mars 2026 à la Bibliothèque publique de Toronto (789, rue Yonge, Toronto, ON). Veuillez noter qu’il s’agit d’un événement organisé à titre privé et n’est pas affilié à la TPL.

Plus qu’un simple rassemblement, il s’agit d’un indispensable appel à l’action. Nous invitons les médias, nos partenaires et le grand public à prendre part à la conversation et à se joindre au mouvement pour changer l’avenir de la santé des femmes, au Canada comme ailleurs. Parce que la santé des femmes est vitale.

Présenté par la Shoppers Foundation for Women’s Health™, Importance Vitale rassemblera des leaders de la recherche et de l’innovation en santé, dont la Dre Lori Brotto (Sexual Health Laboratory et Women’s Health Research Institute de l’Université de la Colombie-Britannique), Rachel Bartholomew (fondatrice et PDG de Hyivy Health; fondatrice de FemTech Canada), la Dre Gillian Einstein (titulaire de la chaire Wilfred et Joyce Posluns en santé cérébrale et vieillissement des femmes à l’Université de Toronto), la Dre Marie-Renée B-Lajoie (associée chez McKinsey & Company; médecin urgentologue) et le Dr Kyle Bukowski (directeur médical, Hologic Canada; obstétricien-gynécologue), pour deux journées de discussions, d’échange de connaissances, de réseautage et de collaboration.

Organisé par l’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes (ACESF), le Partenariat canadien pour la santé des femmes et des enfants (CanSFE), le Partnership for Women’s Health Research Canada (PWHR) et la Coalition pancanadienne pour la santé des femmes, cet événement national unique en son genre réunira des chercheuses et chercheurs, des cliniciennes et cliniciens, des personnes engagées dans la défense des droits ainsi que des femmes ayant une expérience vécue.

Lien pour la billetterie : https://canwach.glueup.com/event/vitally-important-canada-s-national-women-s-health-summit-2026-158084/

Le tarif préférentiel est offert jusqu’au 23 janvier 2026.

 Programme

Voici un aperçu des principaux thèmes et concepts qui orienteront notre programme de 2026. Le programme complet, la liste des conférences et les détails des séances seront dévoilés au début de 2026. Abonnez-vous à notre infolettre pour recevoir les dernières nouvelles en primeur sur vitallyimportant.ca.

24 mars : jour 1

• McKinsey & Company présente l’opportunité économique que représente la réduction des inégalités en matière de santé des femmes et le Plan d’action
• Soutenir la santé des femmes au travail
• Innovations dans le traitement du cancer chez les femmes
• Santé cardiovasculaire des femmes
• Ménopause, milieu de vie et santé tout au long de la vie
• Santé de précision, intelligence artificielle, technologies et avenir de la santé des femmes
• Mettre l’innovation au service de l’équité en santé
• Réception en soirée (17 h à 19 h)

25 mars : jour 2

• Santé mentale et cérébrale des femmes tout au long de la vie
• Nouveaux outils de diagnostic et traitements pour la douleur pelvienne chronique et l’endométriose
• Nouvelles technologies pour améliorer le soutien en période périnatale
• Douleur chronique et maladies auto-immunes
• Réduire les inégalités en matière de santé reproductive
• Contrer la désinformation en santé des femmes grâce à la recherche

Partenaires

Partenaire principal : Fondation Pharmaprix pour la santé des femmes™

Partenaires de soutien : Hologic Canada | Organon Canada

Commanditaire des boissons : Grow Wild Wine

À propos des organisateurs

L’Association canadienne pour l’équité en santé des femmes (ACESF) est une alliance stratégique réunissant les principales fondations hospitalières et fondations canadiennes en santé des femmes, lesquelles collaborent pour faire progresser l’équité en recherche et en soins de santé destinés aux femmes grâce à une action concertée. L’ACESF s’appuie sur une collaboration structurée pour mobiliser des ressources, mener des campagnes de financement, sensibiliser et faire progresser le plaidoyer, aux côtés de partenaires qui partagent sa vision : améliorer les résultats et apporter des changements durables dans le domaine de la santé des femmes. L’ACESF est composée de la BC Women’s Health Foundation, de l’Alberta Women’s Health Foundation, de la Women’s College Hospital Foundation, de la Fondation du Centre universitaire de santé McGill (CUSM) et de la Fondation IWK. Pour en savoir plus sur l’ACESF, ses membres et son travail, ou pour faire un don, visitez le www.whcc.ca. Lien direct pour faire un don : https://www.canadahelps.org/fr/dn/125678.

LinkedIn | Facebook | Instagram

Le Partnership for Women’s Health Research Canada (PWHR) réunit le Women’s Health Research Institute (WHRI, Colombie-Britannique), le Women and Children’s Health Research Institute (WCHRI, Alberta), le Research and Innovation Institute at Women’s College Hospital (WCRI, Ontario) et IWK Health (Nouvelle-Écosse) autour d’une vision commune : améliorer la santé des femmes et des personnes trans et non binaires grâce à l’équité, l’excellence et l’inclusion en recherche. Les institutions partenaires du PWHR rassemblent plus de 915 chercheuses et chercheurs en santé des femmes, qui s’attaquent à des enjeux de santé tout au long de la vie à partir de perspectives disciplinaires variées, encadrant plus de 1 400 stagiaires, du premier cycle aux niveaux postdoctoral et clinique. Leurs contributions collectives à la recherche en santé des femmes couvrent l’ensemble du continuum de la recherche, des sciences fondamentales et cliniques aux services de santé, en passant par les dimensions sociales, culturelles, environnementales et populationnelles. Pour en savoir plus sur le PWHR, visitez le www.pwhr.org.

LinkedIn | Facebook | Instagram

Le Partenariat canadien pour la santé des femmes et des enfants (CanSFE) est une coalition de plus de 100 organisations canadiennes engagées à améliorer la santé et les droits des femmes, des enfants et des adolescent·es à l’échelle mondiale. Le CanSFE agit comme un carrefour de confiance, réunissant les personnes, les données probantes et les partenariats essentiels pour relever des défis complexes en santé et en égalité qu’aucune organisation ne peut résoudre à elle seule. Son réseau s’étend sur plusieurs continents et couvre un large éventail de disciplines, de l’intervention humanitaire à la recherche en santé des femmes, et poursuit sa croissance, notamment grâce à son rôle d’hôte du Groupe de travail interorganisations sur la santé reproductive en situation de crise (IAWG) et de centre de coordination de la Coalition pancanadienne pour la santé des femmes. Ensemble, ces communautés forment un collectif puissant qui renforce le leadership et l’influence du Canada dans la promotion de la santé et des droits à l’échelle mondiale.

LinkedIn | Facebook | Instagram

Coalition pancanadienne pour la santé des femmes

La Coalition pancanadienne pour la santé des femmes est une initiative nationale qui vise à faire progresser la santé des femmes et des personnes de diverses identités de genre en s’attaquant aux lacunes persistantes et aux domaines encore peu explorés en recherche. Composée de 10 pôles indépendants répartis dans tout le pays et reliés par un centre de coordination central, la Coalition rassemble des équipes diversifiées ayant une expérience pratique, une expertise sectorielle et des compétences en matière de leadership communautaire. La Coalition est soutenue par les Instituts de recherche en santé du Canada et par Femmes et Égalité des genres Canada dans le cadre de l’Initiative nationale de recherche sur la santé des femmes. Le Partenariat canadien pour la santé des femmes et des enfants (CanSFE) agit à titre de centre de coordination de la Coalition.

LinkedIn | BlueSky

Vitally Important: National Women’s Health Summit Tickets On Sale Now

Limited quantity available – secure your spot for the inaugural summit on women’s health today. Early-bird pricing available until January 23.

Toronto, ON — December 11, 2025 — Tickets are now on sale for Vitally Important: National Women’s Health Summit, taking place March 24–25, 2026 at the Toronto Reference Library (789 Yonge St, Toronto, ON). Please note this is a privately organized event and is not affiliated with the TPL.

More than a gathering, this is a vital call to action. We invite media, partners, and the public to be part of the conversation and join our movement to change the future of women’s health in Canada and beyond. Because women’s health is vital.

Presented by Shoppers Foundation for Women’s Health™, Vitally Important will bring together distinguished health research and innovation leaders including Dr. Lori Brotto (UBC Sexual Health Laboratory and Women’s Health Research Institute), Rachel Bartholomew (Founder & CEO, Hyivy Health; Founder, FemTech Canada), Dr. Gillian Einstein (Wilfred and Joyce Posluns Chair in Women’s Brain Health and Aging at the University of Toronto), Dr. Marie-Renée B-Lajoie (Partner, McKinsey & Company; emergency physician), Dr. Kyle Bukowski (Medical Director, Hologic Canada; OB-GYN), among others, for two days of discussion, knowledge sharing, networking and collaboration.

Co-hosted by Women’s Health Collective Canada (WHCC), Canadian Partnership for Women and Children’s Health (CanWaCH), Partnership for Women’s Health Research Canada (PWHR), and the Pan-Canadian Women’s Health Coalition (PCWHC), this first-of-its-kind national event will convene researchers, clinicians, advocates, and women with lived experience.

Registration link: https://canwach.glueup.com/event/vitally-important-canada-s-national-women-s-health-summit-2026-158084/

Early-bird pricing available until January 23, 2026.

Below is a preview of the major themes and ideas driving our 2026 program. The full program, speaker lineup, and session details will be released in early 2026. Subscribe to our newsletter to be the first to know at vitallyimportant.ca.

March 24: Day 1

• McKinsey & Company presents the economic opportunity of closing the women’s health gap and the Blueprint for Action
• Supporting women’s health at work
• Innovations in treatment for women with cancer
• Cardiovascular health for women
• Menopause, midlife and lifelong health
• Precision health, AI and technology and the future of women’s health
• Harnessing the power of innovation to advance health equity
• Evening Reception (5:00PM – 7:00 PM)

March 25: Day 2

• Women’s mental and brain health across the lifespan
• Novel diagnosis and treatment for chronic pelvic pain and endometriosis
• New technology improving support during the perinatal period
• Chronic pain and autoimmune conditions
• Closing equity gaps in reproductive health outcomes
• Addressing misinformation in women’s health with research

Partners

Presenting Partner: Shoppers Foundation for Women’s Health™

Supporting Partners: Hologic Canada | Organon Canada

Beverage Sponsor: Grow Wild Wine

About the Hosts

Women’s Health Collective Canada (WHCC) is a strategic alliance of Canada’s leading women’s health and hospital foundations working together to advance equity in women’s health research and care with unified action. Through intentional collaboration, WHCC brings together resources, fundraising, education and advocacy, working alongside partners who share the vision to improve outcomes and drive lasting change in women’s health. WHCC consists of the BC Women’s Health Foundation, Alberta Women’s Health Foundation, Women’s College Hospital Foundation, the McGill University Health Centre (MUHC) Foundation and the IWK Foundation. To learn more about WHCC, its members and their work, or to donate, please visit www.whcc.ca. Direct donation link: https://www.canadahelps.org/en/dn/125678.

LinkedIn | Facebook | Instagram

The Partnership for Women’s Health Research Canada (PWHR) unites the Women’s Health Research Institute (WHRI, BC), Women and Children’s Health Research Institute (WCHRI, AB), the Research and Innovation Institute at Women’s College Hospital (WCRI, ON), and IWK Health (NS) in our common vision of better health for all women, trans, and non-binary people through research equity, excellence, and inclusion. PWHR’s partner institutions bring together more than 915 women’s health researchers addressing health issues across the lifespan from diverse disciplinary perspectives who mentor over 1,400 trainees each year, from undergraduate to postdoctoral and clinical fellows. Their collective contributions to women’s health research span the continuum from basic and clinical science to health services, and social, cultural, environmental and population health research. To learn more about PWHR, visit www.pwhr.org

LinkedIn | Facebook | Instagram

The Canadian Partnership for Women and Children’s Health (CanWaCH) is a proud coalition of more than 100 Canadian organizations committed to improving the health and rights of women, children and adolescents globally. As a trusted convener, CanWaCH connects the people, evidence and partnerships needed to tackle complex health and equality challenges that no single organization could solve alone. The CanWaCH network spans continents and disciplines — from humanitarian response to women’s health research — and continues to grow through our roles as host of the Inter-Agency Working Group on Reproductive Health in Crises (IAWG) and coordinating centre for the Pan-Canadian Women’s Health Coalition (PCWHC). Together, these communities form a powerful collective that strengthens Canada’s leadership and impact in advancing health and rights worldwide.

LinkedIn | Facebook | Instagram

Pan-Canadian Women’s Health Coalition

The Pan-Canadian Women’s Health Coalition (PCWHC) is a national initiative working to advance women and gender-diverse people’s health by addressing persistent gaps and under-researched areas. Composed of 10 independent hubs across Canada and connected through a central Coordinating Centre, the Coalition brings together diverse teams with lived experience, sectoral expertise and community leadership. The PCWHC is supported by the Canadian Institutes of Health Research and Women and Gender Equality Canada as part of the National Women’s Health Research Initiative. The Canadian Partnership for Women and Children’s Health (CanWaCH) serves as the coalition’s Coordinating Centre.

LinkedIn | BlueSky

In the News: “Closing the gender gap is more than just a women’s health issue, it is a societal imperative”

When women experience better health outcomes, the benefits extend far beyond individual well-being. They strengthen families, workplaces, and the broader economy. Closing the gender health gap isn’t just a matter of equity; it’s a strategic investment in Canada’s future.

In a new article on Healthing.ca, the scale and consequences of this gap come into focus, as does the opportunity ahead. Drawing on recent analysis from McKinsey Health Institute, the piece explores how women spend significantly more of their lives in poor health than men, with ripple effects across workforce participation, productivity, and economic growth. The article underscores why addressing women’s health gaps requires coordinated action across health systems, policy, and investment — and how doing so could unlock substantial economic gains by 2040. WHCC thanks Desjardins Insurance for supporting efforts to advance this conversation and help drive meaningful change.

Read the full article.

Dans l’actualité : « Combler l’écart entre les sexes est plus qu’un simple problème de santé des femmes, c’est un impératif sociétal. »

Lorsque les femmes sont en meilleure santé, les retombées vont bien au-delà du bien-être individuel. Elles renforcent les familles, les milieux de travail et l’économie en général. Combler l’écart entre les sexes en matière de santé n’est pas seulement une question d’équité; c’est un investissement stratégique pour l’avenir du Canada.

Un nouvel article publié sur Healthing.ca met en lumière l’ampleur et les conséquences de cet écart, ainsi que les perspectives d’avenir. S’appuyant sur une analyse récente du McKinsey Health Institute, l’article explore comment les femmes passent une part beaucoup plus importante de leur vie en mauvaise santé que les hommes, ce qui a des répercussions sur la participation au marché du travail, la productivité et la croissance économique. L’article souligne pourquoi combler les inégalités en matière de santé des femmes exige une action concertée des systèmes de santé, des politiques et des investissements – et comment une telle action pourrait générer des gains économiques substantiels d’ici 2040. l’ACESF remercie Desjardins Assurances de son soutien aux efforts visant à faire progresser ce débat et à susciter un changement significatif.

Lire l’article complet.